Influencer Marketing Manager (m/w/d)

Unser Team kommt aus der deutschen Startup-Szene mit Erfahrung bei Autarc, Limehome, Cardino, Wemolo, Sixt, Porsche, Mercedes, Enterprise und Cazoo.

Damit das gelingt, sorgst du für ein sauberes Tracking, baust mit Hilfe von AI eigenständig Reportings und leitest daraus ab, welche Placements wir künftig buchen. Gemeinsam mit den Creatorn entwickelst du außerdem neue Formate über klassische Placements hinaus. Mit klaren Prozessen und einem Playbook legst du die Grundlage, damit wir den Kanal auf weitere Teammitglieder und später auch auf neue Länder ausweiten können.

• Du hast 1-3 Jahre Erfahrung im Influencer Marketing, im Creator Management oder in Partnerships, idealerweise in einem Startup oder einer Agentur.

• Du hast bereits Kooperationen mit Creatorn selbst verhandelt und umgesetzt, vom ersten Kontakt bis zum fertigen Video.

• Du gehst offen auf Menschen zu, hast ein Gespür dafür, was Creator und ihre Community wollen, und baust echte Beziehungen auf.

• Du arbeitest eigenständig, baust Strukturen lieber selbst, als auf sie zu warten, und willst dich spürbar weiterentwickeln.

• Du interessierst dich für E-Mobilität oder hast Lust, dich schnell in die Szene einzuarbeiten.

• Fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse sowie eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland.

• Startup Umfeld: Jeden Tag etwas bewirken und gemeinsam mit uns die Welt elektrisieren

• Persönliches Wachstum: Im schnelllebigen Umfeld kannst du schnell aufsteigen und Verantwortung übernehmen

• Tech: Ob Apple oder Windows, dein Laptop wird von uns gestellt. Du entscheidest, womit du am besten arbeitest.

• Urban Sports Club und 58€ Ticket: healthy team, happy team

• Late Dinner im Office: Wenn es abends länger wird, übernehmen wir dein Dinner (Uber Eats)

• Offsite: Bis jetzt waren wir am Lago Maggiore, in den Alpen und am Tegernsee, what’s next?

• Wohnen im Werksviertel: Im naheliegenden Co-Living Space gibt es die Möglichkeit, eigenständig ein Zimmer zu mieten - mit Blick auf das Riesenrad. 

• … du überwiegend remote arbeiten willst. Wir glauben, dass die besten Ideen entstehen, wenn Menschen im selben Raum sind. Deshalb bist du mindestens vier Tage pro Woche bei uns im Office.

• … du fertige Prozesse und Strukturen vorfinden willst. Bei uns gibt es vieles davon noch nicht. Wir suchen Leute, die Strukturen und Prozesse selbst bauen, statt sie zu verwalten.

• … du einen fertigen Plan brauchst, bevor du loslegst. Seed Stage heißt: vieles ist unklar und ändert sich wöchentlich. Du musst dich wohl damit fühlen, im Ungewissen zu entscheiden und unterwegs zu korrigieren.

• … du in deiner Lane bleiben willst. "Das ist nicht mein Job", kennen wir nicht. Du packst da an, wo es brennt, auch wenn es außerhalb deiner Rollenbeschreibung liegt.

• … du einen klassischen 9-to-5-Job willst. Wir bauen etwas Großes und das geht nicht nebenbei. Wer hier ist, will Vollgas geben, statt nur die Zeit abzusitzen.

Drei Werte, keine Poster an der Wand, sondern wie wir täglich arbeiten, einstellen und wachsen:

• Aaaudacity. Wir sind mutig genug, Risiken einzugehen, und schnell genug, es nicht halbherzig zu tun.

• Ambition to grow. Wir wollen wachsen, als Menschen und als Unternehmen.

• Aampact over Hierarchy. Die beste Idee gewinnt, egal von wem sie kommt. Titel entscheiden hier keine Diskussion.